TechAcademyIT研修30,000名 / 600社を超える教育実績実務レベルでスキルが身につくオンライン研修

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TechAcademyの実績

e-ラーニング大賞
受賞

※プログラミング教育特別部門賞

受講者数
30,000名以上
導入企業
600社以上

利用企業

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IT研修に関するご質問などお気軽にお問い合わせください

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毎年同じ研修で大丈夫ですか?

会社が提供している研修では、多くの社員の方が研修内容に満足していない可能性があります。

研修受講者の満足度グラフ
※経済産業省「IT人材に関する各国比較調査」を参考

会社の教育・研修や自己研鑽支援制度に対する満足度は?

約60%が満足していないという調査結果もあります。

選択基準のグラフ
※参考:「企業の教育研修に関する実態調査」

企業はどのような観点から研修会社を選んでいるのか?

約40%程度が、以前から利用しているという理由だけで研修会社を選んでいる。

従来の研修スタイルでは学習定着率が低い

集合型研修のグラフ

集合型研修

e-ラーニングのグラフ

e-ラーニング

※学習定着率はアメリカ国立研究所のラーニングピラミッドを参照

従来の研修スタイルでは、ただ“見るだけ”、“聞くだけ”で受動的になってしまい、学習定着率が低いと言われています。

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TechAcademy IT研修5つの特徴

01

アクティブeラーニング

アクティブe-ラーニングのグラフ
※学習定着率はアメリカ国立研究所のラーニングピラミッドを参照

従来の研修とは異なり、課題等のアウトプットを多く設けた能動的に学べる学習スタイルを採用しております。

また完全オンラインなのでわざわざ教室などに通う必要もありません。

02

パーソナルメンター制度

研修を受ける方一人ひとりに専属のメンターがつき、学習やモチベーションを徹底サポートします。
TechAcademyのメンターは全員が、通過率10%の選考を通過した“第一線で活躍するプロ“です。

マンツーマンメンタリング

マンツーマンメンタリング

週に2回ビデオチャットを使ってパーソナルメンターからのマンツーマンサポートを受けられます。※最初の週のみメンタリングは1回になります
チャットサポート

チャットサポート

毎日15時〜23時のチャットサポートでは随時質問ができ、即回答をもらうことができます。※研修により異なる場合がございます
回数無制限の課題レビュー

回数無制限の課題レビュー

課題ができるようになるまで何度でもメンターからのレビューを受けることができます。
03

豊富なカリキュラムと受講のカスタマイズ性

カリキュラムのカテゴリ

プログラミング領域を中心に、デザイン研修、マネジメント研修、オフィス研修、試験対策研修など全26コースを提供しておりす。

※2019年内に複数のコースを追加予定です。ご希望のコース等ございましたらお問い合わせよりお願いします。

様々な研修ニーズにお応えできることができます

内定者向け研修
新卒/ 中途向け研修
既存社員向け研修
福利厚生として導入
04

無駄なコストと工数を削減
無駄なコストと工数を削減

オンライン完結の学習システムのため、会場費用・人材などにかかる様々コストカットを実現。人事担当者や研修担当者の方が行うスケジュール管理などの工数削減も可能です。

05

マネジメントシステム
マネジメントシステム

受講生一人ひとりの学習の進捗やメンターからの報告を確認できるマネジメントシステムをご用意しております。

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他のオンライン研修サービスとの比較

TechAcademy

A社

B社

研修スタイル研修スタイルオンライン完結研修スタイルオンライン完結研修スタイルオンライン+教室型
料金プログラミング系:179,000円〜(4週間)
はじめてのプログラグラミング:139,000円〜(4週間)
2ヶ月:198,000円〜
4ヶ月:298,000円〜
基礎:200,000円〜(75H)
応用:330,000円〜(140H)
メンター形態メンター形態パーソナルメンター
専任メンターが最後までサポート
メンター形態固定でないメンターメンター形態固定でないメンター
メンターサポートメンターサポートいつでも可能
毎日15時〜23時までチャット対応
メンターサポートオンライン授業時のみメンターサポート教室のみで可能
メンターのレベルメンターのレベル現役エンジニアのみメンターのレベル現役エンジニア / 卒業生 / 大学生メンターのレベル現役エンジニア / 卒業生 / 大学生
提供コース数提供コース数24コース
※2019年内に複数のコースを追加予定です。
提供コース数15コース提供コース数12コース
実績実績受講生 30,000名以上
導入企業 600社以上
実績受講生 20,000名以上
導入企業 300社以上
実績受講生 10,000名以上

導入事例

弊社研修を導入していただいた企業様の事例をご紹介。

ヒューマンインタラクティブテクノロジー株式会社
ヒューマンインタラクティブテクノロジー株式会社
Ruby/Ruby on Rails研修受講
自社内の業務だけに精通するのではなく、個々の力を強くするために一般的な知識を身につけるために外部研修を導入!
Before
“世間一般で言うエンジニア“としての知識を新入社員に伝えたい。
After
プログラミング知識を順序立てて学ぶことができ、世間一般で言うエンジニアの姿に近づくことができた。
デジタル・アドバタイジング・コンソーシアム株式会社
デジタル・アドバタイジング・コンソーシアム株式会社
PHP/Laravel、Python、はじめてのプログラミング研修受講
新卒社員研修でOJTで教えることが困難になり、オンラインプログラミング研修を導入!
Before
プログラミング知識がバラバラで社内リソースがなくスキル定着が困難。
After
社内リソースを用いることなく、未経験者でも実務に活かせるスキルを習得。
株式会社シグマクシス
株式会社シグマクシス
Python、はじめてのプログラミング研修受講
新入社員研修として初めてのオンラインプログラミング研修を導入!
Before
例年は必要なメンバーのみ、簡易なプログラミングのツールで研修。
After
初心者、経験者問わず、新入社員全員がプログラミングを経験する機会を提供。

ホワイトペーパー

毎年同じ研修で大丈夫ですか? 研修効果を加速させる新卒向け ITスキル研修のポイントを整理!
毎年同じ研修で大丈夫ですか? 研修効果を加速させる新卒向け ITスキル研修のポイントを整理!

研修担当者として知っておきたい研修のポイントをご紹介!研修効果を加速させる新卒向けのITスキル研修方法とは。

人事・採用担当者が知っておきたい!〜エンジニア採用の基礎とは〜
人事・採用担当者が知っておきたい!〜エンジニア採用の基礎とは〜

業務内容や役割・キャリアパス・代表的なプログラム言語や採用時のポイントなど、人事・採用担当者として知っておきたいエンジニア採用の基礎ををご紹介!

「満足していない」と言わせない!研修担当者として知っておきたい導入時のポイント
「満足していない」と言わせない!研修担当者として知っておきたい導入時のポイント

研修担当者として知っておきたい研修のポイントをご紹介!研修内容の量だけでなく質や仕組み作りなど「満足していない」と言わせない研修方法とは。

研修の悩みをTechAcademyが解決いたします

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